구글의 두 창업자 래리 페이지(사진 왼쪽)과 세르게이 브린
세계적인 검색 사이트 구글의 두 창업자와 최고 경영자 등 '경영 3인방'이 올해도연봉 1달러씩 받는다.
CNN머니에 따르면 구글은 이날 미증권거래위원회에 제출한 자료에서 공동 창업자인 래리 페이지와 세르게이 브린, 그리고 회장겸 CEO인 에릭 슈미트가 올해도 각각 1달러만 연봉을 받기로 했다.
이들 3명은 구글이 상장하기 전인 지난 2004년 2분기 연봉을 1달러씩만 받겠다고 선언한 바 있다.
그리고 그해 8월 구글은 상장했다.
CNN머니는 그러나 이들 3명이 막대한 지분을 갖고 있다면서 연봉과 현금 보너스를 받지 않아도 구글 주식이 많이 올랐기때문에 '대팍'이 터졌다고 말했다.
구글이 지난해 주총 때 밝힌 바에 따르면 브린과 페이지는 구글 주식을 각각 3160만주와 3210만주를 갖고 있다.
구글 CEO 에릭 슈미트
이를 5일 종가 기준으로 환산하면 139억달러 와 142억달러에 달한다고 CNN 머니는 집계했다.
슈미트의 경우 125만주로 시가 총액 이 55억달러인 것으로 나타났다.
구글은 지난해 주가가 11% 상승했다. 주가는 그러 나 올들어 4.7% 하락해 5일 오후(현지시각) 440.59달러에 거래됐다.
구글 주식의 상장가는 85달러였다.
CNN 머니는 그러나 구글의 '실무경영 4인방'은 연봉이 대폭 올랐다고 전했다. 엔지니어링.연구담당 수석 부사장인 로버트 유스테이스와 글로벌 판매-비즈니스 개발 수석 부사장인 오미드 코르테스타니 및 재무책임자(CFO)인 조지 레이에스, 그 리고 상품관리 수석 부사장인 조나선 로젠버그는 연봉이 각각 25만달러에서 45만달 러로 대폭 인상됐다.
이들에게는 또 근 17만달러에서 근 25만달러의 현금 보너스가 별도 지급되는 것으로 나타났다.
원문 캡처
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Subject: Google 3거두, 연속 3년 1달러 연봉
Tracked from hoogle (호글) « Observe Google(구글) & World - Seungho Han ’s Log 2007/03/07 00:06 삭제직장인들은 연봉에 매달려 산다고해도 거의 과언이 아닐만큼 연봉에 집착하게 된다(나도 그렇다). 그리고 국내 거의 대부분 대기업의 사장들은 거액의 연봉을 받으면서 일한다. 하지만 가끔씩 이들과 다른 부류도 존재한다는 것이 사람을 놀라게 한다.1달러만 받고 일하는 것이 요즘 실리콘 밸리의 과학기술 기업들에서 나타나는 현상이다(물론 모든 직원들이 아니다). 예를 들면 2003년부터 Apple의 아버지인 Steve Jobs는 1달러만 받고 일했고; 2005..
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Subject: 연봉 1달러 경영자가 주는 의미는 무얼까
Tracked from Think Big, Aim High 2007/03/07 18:14 삭제뉴스링크 : 구글 CEO 슈미트, 창업자 페이지·브린 올해 연봉도 1달러 연봉 1달러 경영자의 의미는 시대에 따라 바뀐다고 한다. 제2차 대전 당시에는 연봉 1달러는 기업가의 희생을 의미했고, 1970년대 크라이슬러의 리 아이아코카 회장은 기업의 대규모 구조조정과 경영자 자신의 연봉을 1달러 선언함으로서 주주들에게 기업 회생의 확신을 심어주고, 이로 인해 기업을 살리는 전설적인 경영자로 기록되었다. 또한 2000년 닷컴 버블 붕괴 때는 고통을 함께..
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두창업자모두 너무 젊네요 -_-;
현 CEO 와 는 거의 아빠와 아들 뻘되것어요 ;;
저도 처음에 놀랐습니다. 그리고 부럽기도 하고요. 에고 나는 언제 저렇게 될까..ㅜㅜ;;
연봉 1달러의 여유. 누구는 돈 많아도 더 가지려고 그러는데 그래도 저들은 그렇지는 않군요. 우리나라 대기업 경영자들 좀 본받아야 하는 거 아닌가. 주식도 좀 있고 그러면 연봉은 적당히 받아야지. 주식도 많고 연봉도 몇십억씩... 어느 기업 이야기하는지 다 아실 겁니다. ㅋㅋㅋ
직원들에게 뭔가 상징성을 부여하기 위해 과거 모 CEO를 따라하는 것으로 밖에 안보이는 이유는요.. 저들이 가진 주식의 배당금만도 수백억원씩 쏟아질텐데.. 보유 주식액수만해도 후덜덜.. 월금쯤이야 패스해도 ~ㅋ
배당금과 주식 보유만 해도 엄청나지요. 그런 기업인들이 국내에도 있습니다. 그렇지만 그들은 그렇게 안하지요. 이건 이거고 그건 그거라 생각하니까요.
어차피 돈 많은 사람이 연봉 같은고 그냥 넘어가도 된다는 생각이 누구나 생각하는 상식선은 아닌 것 같습니다.
우리나라 기업인들도 조금은 생각해 봐야 할 부분이 아닌지요.